구인의뢰
헤드헌터 채용
The Global Human Resources
Strategy and Service Provider
Your Best Partner for Top Talent. The Pace Maker in the Executive Search Service.

전체 채용정보

고객사에 기밀을 요하는 포지션은 본 란에 게재되지 않습니다.

  • 프로젝트명
    GHR
  • 회사개요
    국내 제약회사
  • 직급
    중간관리자급(과장), 실무자급(대리이하)
  • 경력
    7년 이상 ~ 12년 이하
  • 외국어
    영어3
  • 키워드
    해외인력채용,채용
  • 내용
    직무 개요
    * 해외 지사/법인 인사 쉐어드 
    - 8개국 12개 법인의 채용, 육성, 평가/보상, 조직문화 등 인사 전 영역 쉐어드 서비스 제공 
    - 본사 HR 정책 로컬라이제이션 및 국내 수준으로 운영될 수 있도록 최적화 
    * 거점별 HR 거버넌스 체계 수립 
    - 거점별 HR 정책 및 프로세스 설계/관리
    * 우수 인재 확보를 위한 Employer Branding 
    - 현지채용 지원 및 Branding 컨텐츠 제작, 우수인재 pool 네트워킹 
    * 국내 근무중인 외국인 우수인재 관리 

    경력 요건
     - 학사 이상 
     - HR 유관 경력 7년 이상
     - 비즈니스 영어 구사가 가능하신 분 (Fluent)

    ◈ 우대 사항
    - 회사의 사업구조(VALUE CHAIN)/직무에 대한 높은 이해를 바탕으로 HRBP 역할을 수행한 경험이 있으신 분 
    - 중견기업(1천명 이상), IT기업이나 벤처기업, 스타트업 등에서 근무한 경험이 있으신 분 
    - 새로운 분야에 대해 깊이 있게 파고 들고, 언제든지 배울 준비가 되어 있으신 분 
    - 로직을 갖고 구성원들을 대상으로 설명, 설득한 경험이 풍부하신 분 5) 빠른 커뮤니케이션 능력을 보유하신 분

    처우
    - Negotiable 

    제출 기한
    - ASAP

    제출 서류 및 기타
    - 국문 이력서 및 자기소개서

    담당 컨설턴트
    - 김현주 / 02-2016-6645 / jadekim@vpeople.co.kr